人才招聘

岗位要求

岗位职责：

1、协助企业文化高级经理，落实企业文化在总部、地区的落地及价值观的推广应用工作；

2、制定并完善各层级员工的行为准则和要求，并推广实施；

3、管理、维护企业文化平台，制作相关内容，定期/及时更新；

4、组织多渠道、形式和内容丰富的文化宣导活动，并对全网络的企业文化主题活动执行情况进行检查、落实和反馈；

5、结合顺丰的价值观，挖掘、采集典型的企业文化案例与故事，并及时策划宣传；

6、参与公司各种活动的摄影、摄像工作；

7、根据上级安排完成相关文件、方案和文字资料的起草工作；

8、完成上级交付的其他工作任务。

任职要求：

1、具有良好的文字功底，善于观察、思考和鉴别企业文化现象；（文化策划方向）；

能根据公司文化战略要求，组织各类活动，贴近工作，贴近员工，可执行并具备良好的活动效果。（活动策划方向）；

2、熟练掌握OFFICE、视频软件，有摄影、摄像的经验。

3、具有良好的沟通能力；

警示信息：顺丰速运有限公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。您的简历在递交七个工作内如无回复，您的工作申请可视为暂不成功。本条招聘信息为顺丰集团紧密公司招聘信息。

公司介绍

天禹文化集团有限公司作为国内首家全方位服务于博物馆的集团化企业，业务包括“博物馆展览陈列”、“博物馆开放运营管理”两大服务体系。天禹以专业化服务为根本，助力中国博物馆事业高质量发展。天禹始终致力于将博物馆的研究成果应用于服务社会的各项功能，将文博行业资源进行开发与有效利用，实现服务公众的最佳效应。

博物馆展览陈列：天禹拥有博物馆展览策划、陈列设计与施工布展的专业化服务体系。“新理念+新技术”是天禹在展陈创作中的核心理念，创新意识与钻研主题作为打造专业化展览陈列形式的重要基础，保障项目可实现国际化专业标准。企业具备各项业内最高级别的专业资质及认证，近二十年的发展已完成包括：故宫博物院、中国国家博物馆等五百余项博物馆展览陈列项目，作品多次获得“全国博物馆陈列展览十大精品奖”。

服务业务内容：展览陈列策划、设计与施工布展、展览陈列设备开发与引进、展览陈列维护与开放保障。

博物馆开放运营管理：天禹为各类博物馆提供开放运营管理服务，从展览策划与组织、展览资源引进、公共教育、文创开发和信息化等方面提供系统化的专业服务。

行业会员：中国博物馆协会常务理事单位、中国展览馆协会团体会员、中国工艺美术学会团体会员

合作机构：中国文物保护基金会、中国博物馆协会、中国文物报社、中国文物交流中心